Un accompagnement complet pour digitaliser vos RH

Vous avez besoin d’optimiser et de fiabiliser la gestion de la paie au sein de votre entreprise ? Vous souhaitez mettre en place une solution de gestion RH collaborative et évolutive, adaptée à votre organisation et votre activité, et qui puisse parfaitement s’intégrer à votre système d’information actuel ? Gain de temps et de moyen, pilotage et gestion facilités de la paie et des missions RH (administration du personnel, entretiens individuels et professionnels, recrutement, mobilité interne, formation…) dans un environnement sécurisé…
Découvrez toutes les capacités de ces outils au service de la performance et de la digitalisation de votre entreprise.

Notre offre SIRH

  • Audit organisationnel
  • Aide au choix SIRH
  • Intégration et paramétrage logiciel
  • Formation
  • Transformation fonctionnelle
  • Consolidation et TMA
Logo Silae

Silae

Indispensable pour automatiser la génération de bulletins de paie et de vos déclarations sociales, et fiabiliser les pratiques.

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Combo

Du planning à la paie, 8 000 établissements (en restauration, pharmacie, boulangerie, hôtellerie, retail….) comptent aujourd’hui sur Combo et sa solution RH pour sortir du chaos administratif.

Logo QuickMS

QuickMS

Des solutions en mode SAAS pour accompagner les directions RH d’entreprises et les aider à répondre à leurs obligations légales.

Logo Factorial

Factorial

Factorial transforme les processus RH répétitifs, manuels et complexes en processus automatisés, centralisés et efficaces.

Logo Peoplespheres

PeopleSpheres

Gardez vos outils RH les plus fiables et regroupez-les dans une interface unique et simple d’utilisation.

Logo Eurécia

Eurécia

Une solution tout-en-un pour centraliser vos processus RH, simplifier la gestion et améliorer l’expérience collaborateur.

Faites le meilleur choix pour votre entreprise parmi les options présentes sur le marché en téléchargeant notre analyse comparative des solutions SIRH disponibles !

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Les solutions informatiques

Notre savoir faire 

Si le marché des progiciels de paie et de SIRH foisonne d’outils, il n’est pas simple d’effectuer un choix parmi ces solutions, qui doivent répondre à des objectifs souvent multiples.

Chez Baker Tilly, la gestion de la paie et des ressources humaines est au cœur de nos activités. Nos équipes connaissent parfaitement les impératifs de ces missions, et les outils qui facilitent les usages et offrent des fonctionnalités utiles et efficientes. Ils mettent, leur expérience et savoir-faire à votre service pour identifier vos besoins et vos attentes, et vous conseiller l’outil technique le plus approprié.

Nos équipes spécialisées en gestion de la paie et solutions RH vous conseillent et vous appuient pour choisir, déployer et paramétrer le logiciel de paie ou SIRH le plus adéquat, répondant à vos objectifs de performance et d’agilité, et vous permettant de :

  • Sécuriser vos pratiques : conformité légale dans la durée
  • Automatiser vos process : regroupement et simplification des tâches
  • Piloter vos indicateurs : puissant outil d’analyse, de reporting et de suivi des données
  • Gagner en temps et en efficacité : traitement automatisé, communication simplifiée, accessibilité en mode Saas 24h/24
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Notre offre de services

Choisir un logiciel de paie ou un SIRH est une décision importante dans la stratégie de l’entreprise. Il convient donc, au moment de faire son choix, de formaliser ses objectifs et ses priorités. Nos consultants SIRH vous accompagnent pour prendre la meilleure décision, au regard de la taille de votre entreprise, votre organisation interne et votre activité.

Ils nous font confiance

Et si on travaillait ensemble ? Baker Tilly, c’est :

Contactez un expert

22

éditeurs d’outils (RH et finance) partenaires

1 500

clients accompagnés sur un projet de digitalisation

25

consultants spécialisés, pour votre projet de digitalisation

Vous avez des questions ou besoin de faire appel à l’un de nos experts ?

Plusieurs étapes composent le début de notre collaboration. Au cours de notre première rencontre, nous recueillons l’ensemble des informations, en lien avec votre projet, et faisons le point de vos différents besoins. Nous mettons, ensuite, à votre disposition une offre sur mesure sur la base des renseignements fournis, et des conseils utiles pour la prise de décisions.

Organisons un 1er rendez-vous

Une équipe d’experts à l’écoute de vos besoins

Le savoir-faire de nos équipes sociales, qui prennent en charge près de 50 000 bulletins de paie par mois, n’est plus à démontrer. Vous pouvez compter sur leur expertise de terrain et leur conseil pour vous appuyer dans la mise en œuvre de solutions dédiées à une gestion efficace de la paie et des ressources humaines au sein de votre entreprise.

Photo de profil de Geoffray Louis
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Geoffray
Louis

BPO Expertise RH et sociale

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Elsa
Marques Da Silva

Senior Manager SIRH

Photo de profil de Benjamin Lemoine
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Benjamin
Lemoine

Senior manager Expertise RH & sociale

Photo de profil de Guillaume Charruault
Pictogramme infos

Guillaume
Charruault

Manager support applicatif

Pourquoi se faire accompagner par nos équipes ?

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Bénéficier d’un accompagnement sur mesure

Nos collaborateurs spécialisés, chargés de missions RH et consultants SIRH mettent à votre service leur expertise métier pour vous fournir un conseil personnalisé. Leur expérience de terrain favorise la pertinence de leur analyse et vous assure d’une réponse adaptée à vos objectifs et à votre budget.

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Sécuriser vos données 

À l’heure de la digitalisation des entreprises, la sécurisation des données est devenue un enjeu de taille, notamment sur le sujet de la paie et de la gestion RH. En mode Saas, ou en mode licence, bénéficiez d’outils rassemblant l’ensemble des garanties de sécurité et d’anonymisation des données.

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Gagner du temps

La mise en œuvre d’un logiciel de paie ou de SIRH adapté permet de simplifier et de regrouper, au sein d’un seul outil, de nombreuses tâches (génération des bulletins et gestion des déclarations sociales pour l’outil de paie ; gestion administrative du personnel, gestion des absences, formation, recrutement, pilotage RH pour l’outil SIRH) et de les simplifier. Le gain de temps et de productivité est donc immédiat.

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Accompagnement 360°

Nous sommes ainsi en mesure de vous apporter un service pluriel rassemblant :

  • Conseil : analyse de vos process et de vos besoins pour bâtir une solution personnalisée
  • Accompagnement : à la mise en production de l’outil choisi, la planification des étapes clés
  • Assistance : appui et réponses aux questionnements de vos équipes

Des experts qui connaissent bien votre métier

Dotés de compétences diverses et spécialisées, les experts Baker Tilly  sont en mesure de répondre aux différents besoins rencontrés par les entreprises, quel que soit leur secteur d’activité : industrie, immobilier, services à la personne, commerce, hôtellerie restauration, Banque-Assurance-Mutuelle, BTP, agriculture… 

Agriculture

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Art & Culture

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Commerce & Distribution

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Économie Sociale et Solidaire

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Immobilier

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Profession libérale

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Plusieurs étapes composent le début de notre collaboration. Au cours de notre première rencontre, nous recueillons l’ensemble des informations, en lien avec votre projet, et faisons le point de vos différents besoins. Nous mettons, ensuite, à votre disposition une offre sur mesure sur la base des renseignements fournis, et des conseils utiles pour la prise de décisions.

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